Manažeři a vedoucí týmů
Denně posílají desítky zpráv podřízeným, kolegům z jiných oddělení i nadřízeným. Často řeší, jak napsat žádost nebo zpětnou vazbu tak, aby zněla jasně, ale neztratila lidský tón. Pomáhá jim hlavně práce se strukturou a s pořadím informací.


